VAE - JURY DE VALIDATION VAE

La Validation des Acquis de l’Expérience (ou V.A.E.) est un droit individuel instauré par la loi de modernisation sociale du 7 janvier 2002. Elle ouvre la possibilité d’obtenir une certification sur la base d’une expérience professionnelle, et non plus seulement au terme d’un parcours de formation.

Le DOSSIER DE VALIDATION permet au candidat de décrire avec précision les activités qu'il a exercées et d'apporter la preuve des éléments avancés.

Le jury statuera à partir des éléments ainsi fournis dans le dossier de candidature et le dossier de validation. La recevabilité de la demande ne préjuge en aucun cas de l’étendue de la validation qui sera prononcée par le jury.

Composition du jury VAE, le jury qui compte un minimum de 4 personnes est habilité à statuer de façon souveraine :

• Le président du jury
• Un représentant des salariés
• Un représentant des employeurs
• Un représentant de l’organisme de formation

Pourcentage des membres extérieurs à l’organisme délivrant la certification : 50%, avec une répartition : 50% salariés-50% employeurs.

Les candidats doivent justifier de 1 an d’expérience minimum (salariée, non-salariée) en relation avec la certification demandée.

Accompagnement individualisé

- Dossier de candidature à compléter avec l'aide de l'accompagnateur VAE